В Бурятии работники предпенсионного возраста получат льготные путевки в санатории Затраты готов компенсировать фонд социального страхования.

Отправить на курорт или в санаторий работников предпенсионного возраста. Такая возможность с этого года появилась у ответственных работодателей. Затраты готов компенсировать фонд социального страхования  Бурятии.

Ежегодно фирмы и предприятия отчисляют взносы по обязательному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний. За 2018 год они составили около 400 миллионов рублей. 78 из них вернулись в бюджет работодателей — на различные мероприятия для сотрудников. Каждая фирма могла вернуть до 20% от уплаченных взносов, с этого года процент увеличили до 30. Так как в списке появилась графа о санаторно-курортном лечении работников предпенсионного возраста.

Людмила Абдыева, И.О. заместителя управляющего регионального отделения фонда социального страхования по Республике Бурятия: Работодатели также вправе направить средства фонда на обучение по охране труда, и проведение специальной оценки условий труда - это проведение периодического медицинского осмотра, это приобретение средств индивидуальной защиты — то есть, в правилах у нас отражены 12 мероприятий. Это право именно тем страхователям, у которых не имеется задолженности перед фондом социального страхования.

Что касается санаторно-курортного лечения - заявки с медицинскими справками о состоянии здоровья работодатели должны направить в фонд страхования не позднее 1 августа. Оплатить путёвку придется самим, но позднее соцстрах компенсирует эти затраты. Отметим, претендовать на курортное и санаторное лечение могут трудящиеся женщины от 55 лет и мужчины от 60. Путёвка должна быть выписана на срок от 14 до 21 дня.