В будущем году рост тарифов на жилищно-коммунальные услуги может составить 154% А виновными в этом будут объявлены дворники, ассенизаторы и сантехники, требующие повышения заработной платы. С таким заявлением выступила председатель рескома профсоюза работников ЖКХ Октябрина Бадашкеева.

Октябрина Платоновна Бадашкеева встречалась с руководителями и профсоюзными лидерами предприятий ЖКХ республики. На повестке один вопрос – как повысить зарплату самым низкооплачиваемым работникам.

Дело в том, что 15 августа республиканская трехсторонняя комиссия решила заморозить заработную плату в 2008 году. Между тем последние 3 года тарифная ставка первого разряда ни разу не повышалась и составляет 1860 рублей. Профсоюзы настаивают на повышении ставки до 2550 рублей. Это предусмотрено Российским отраслевым тарифным соглашением. Но предложение профсоюзов не прошло. По многим причинам. Одна из них – расчеты РСТ – республиканской службы по тарифам.

 – Октябрина Будашкеева, председатель рескома профсоюза работников ЖКХ:  Предварительные расчеты, которые предоставила нам РСТ  по теплоснабжению говорят о том, что если применить  минимальную тарифную ставку 2 550 руб., то рост тарифов на теплую энергию составит в среднем 154%, что естественно  повлечет волнения среди населения.  

Октябрина Будашкеева представила вариант повышения заработной платы без заметного увеличения фонда оплаты труда. По ее мнению, нужно поднять тарифные ставки только с первого разряда по четвертый – для самых низкооплачиваемых работников – дворников, сантехников, ассенизаторов. А зарплату  высокооплачиваемых работников – руководителей,  экономистов, бухгалтеров – заморозить.

- Октябрина Будашкеева:  Заработная плата главных экономистов  и главных бухгалтеров наших предприятий составляет около  20-25 тысяч, директора Управлющих компаний получают  от 30 до 50 тысяч рублей. В 10-20 раз заработная плата у руководителей больше, естественно, они забывают о том, что люди, которые делают основную работу, тоже должны получать хотя бы не ниже прожиточного минимума.

Реакция руководителей предприятий ЖКХ, по словам Октябрины Бадашкеевой, была весьма странной. Они заявили, что замораживание или снижение их зарплаты – не что иное, как дискриминация.