Каждого десятого улан-удэнца с бывшими коллегами связывает крепкая дружба Как многие умудряются не потерять приятелей при переходе на другую работу и в каких сферах самые тёплые отношения?

Сайт по поиску работы и персонала HeadHunter (hh.ru) провёл опрос среди жителей Улан-Удэ с целью выяснить, поддерживают ли они отношения с бывшими коллегами и руководителями. Результаты оказались довольно интересными. Так, большинство соискателей поддерживают отношения с бывшими коллегами (83%), и чуть больше трети (38%) — даже с бывшими руководителями. Если говорить о профобластях, то представители сфер добычи сырья, безопасности и спортивной индустрии больше других склонны поддерживать отношения с бывшими коллегами. Об этом заявили девять из десяти соискателей в этих сферах. - А вот каждый десятый уверен, что с бывшими коллегами его связывает крепкая дружба! – отмечают в пресс-службе компании. Среди тех, кто не поддерживает отношений ни с бывшими коллегами, ни с бывшими руководителями, 46% указали основной причиной то, что у них мало общего. Ещё 15% принципиально не строят дружеских отношений с коллегами или руководителями. И лишь 17% хотели бы общаться, но не успевают. Кстати, о времени. Каким же именно образом поддерживаются контакты с бывшими коллегами? В основном это общение в соцсетях, созвоны и редкие встречи, так ответили 55% кандидатов. Любопытно, что меньше остальных склонны поддерживать отношения с бывшими коллегами или руководителями жители Калужской (16%) и Томской областей (15%), а также жители Санкт-Петербурга (14%).