В Бурятии начали чаще искать сотрудников В июне компании республики открыли 3,6 тысяч вакансий.

В июне в Бурятии начали искать сотрудников на 8% чаще. Такие данные представили специалисты платформы онлайн-рекрутинга hh.ru. 
 
Компании республики открыли 3,6 тыс. вакансий, и это на 8% больше, чем месяцем ранее. На первом месте по динамике спроса оказалась сфера управления персоналом, тренингов, где прирост составил 49% (до 40 вакансий), на втором — высший и средний менеджмент (+42%, до 48 вакансий).

Также в топ-10 профессиональных сфер по динамике спроса вошли транспорт, логистика, перевозки (+20%), сельское хозяйство (+19%), рабочий персонал (+18%), домашний, обслуживающий персонал (+16%), строительство, недвижимость (+15%), производство, сервисное обслуживание, туризм, гостиницы, рестораны (по +14%).

- Несмотря на сезон отпусков, работодатели не замедляют темпы найма. Рост количества вакансий наблюдается на фоне одинакового количества рабочих дней в мае и июне. Многие компании начинают формировать кадровый резерв заранее, чтобы подойти ко второй половине года без дефицита сотрудников. Особенно заметно это в сферах с массовым наймом. При этом растет спрос и на работников образования, что связано с подготовкой к новому учебному году, — комментирует Мария Игнатова, директор по исследованиям hh.ru.

Больше новостей оперативно в канале Ариг Ус в MAХ.