21:00 Х/ф "Шпион" (16+)

Новая система оплаты труда – один из самых острых вопросов в проекте модернизации образования

С 1 апреля по этому принципу стали работать практически все городские школы, а с 1 сентября к ним присоединятся и детские сады. У нововведения по-прежнему много сторонников и противников. 

29 Августа 2008, 00:00       2 597

- Алдар Дамдинов, и.о. министра образования и науки РБ: Лидер в образовании должен получать больше.

Такая цель легла в основу внедрения новой  системы оплаты труда учителей. Согласно комплексному проекту модернизации, заработная плата делится на 2 части – базовую и стимулирующую. Если первая часть включает непосредственно стаж, часы и специализацию конкретного педагога, то вторая часть оценивает его творческий подход к делу.

Алдар Дамдинов: Главная задача заключается в том, что те учителя, которые где-то не додают, будут получать только базовую часть.

 Тем временем чиновники констатируют, единой оценки  труда учителя относительно стимулирующей надбавки в России пока нет. Распределять и назначать ее будет управляющий совет, в состав которого войдет родительская общественность.  Есть немало учреждений, где этот принцип уже отработан.

- Людмила Китаева,  директор Кичерской средней школы: У нас есть аналитический центр. Это первая ступень. Затем подключается управляющий совет школы. Это вторая ступень.

Однако насколько объективно и ответственно относятся к этому сами родители, отвечают учителя.

 - Людмила Китаева: Они еще не решительно входят. Они больше доверяют школе.

Некоторые же из родительского круга вообще не в курсе своих новых возможностей.

 - Татьяна Григорьева: О том, что родители могут принимать участие в оценке труда учителей,  я слышу впервые. Это, я думаю, двояко.  Родители ведь могут и негативно поучаствовать, если у них отношение к данному учителю не совсем положительное. К этому, я думаю, не стоит привлекать родителей.

Тем временем, в министерстве образования констатируют положительные перемены.

- Алдар Дамдинов: По данным нашего мониторинга  мы отмечаем, что в среднем рост заработной платы составляет 1,5 раза.


Однако, не все участники образовательного процесса довольны такими переменами.  Многие из них не заметили ни объективности, ни роста в зарплате. Однако говорить об этом в открытую, дипломатично отказываются.

– Это нововведение было нацелено  на то, чтобы заработная плата увеличилась. На деле получается, что в городской местности зарплата в некоторых школах увеличилась всего на 2-3%. Это небольшая сумма, поэтому я сейчас думаю  о том, что необходимо сменить вид деятельности, т.е. уволиться и искать более достойную заработную плату. Если честно, я не хочу уже с образованием связываться.

Отсюда и еще одна проблема – потеря молодых кадров из рядов педагогов. 

- Алексей Жерлов, начальник отдела анализа, мониторинга, рынка труда и информирования населения центра занятости: С начала года и по сей день в центр занятости за консультациями по вопросам трудоустройства, а также в целях регистрации обратилось всего 44 гражданина, которые имеют профессию  школьного учителя.

Спроса же на  вакансии учителей сегодня нет. Следовательно, молодые педагогические кадры вынуждены либо переучиваться по другой специальности, либо пережидать время.  

- Каземир Иванов, директор школы №49: Как всегда нововведение, связанное с повышением заработной платы, это всегда  перспектива, люди надежды возлагают какие-то.  Конечно,  проблемы были,  но отступать некуда. Я думаю, все-таки работа должна оцениваться у каждого по отдельности.

 Вдобавок напомним, что кризис конца 90-х  больнее всех сказался именно на учительском составе. Они месяцами не получали зарплату, но не уходили из профессии.

Профессия педагога дается от бога, а соответственно требует божественного терпения. И кому как не учителям знать, что перемены – явление временное.

Теги:

Комментарии

Комментарии

Чтобы оставить комментарий, авторизуйтесь или войдите через соцсети:
0  
Гость
.... а нет ничего более постоянного , чем временное.... Эх.

Другие новости раздела

Свежие новости

Бегущая строка:
30 июня обряд рода Буга Шоно в с. Баянгол (м. Шинагалжин) Баргузинского р-на.тел.8-924-357-87-44          Кораллы, дорого.тел.8-999-603-88-88          Дом 7*8 (Спиртзавод).тел.8-9024-50-50-70          Техничка на Байкал.тел.8-924-457-12-33          Рыбообработчики на Камчатку.тел.тел.61-89-89          Продаю магазин.в центре, 150 кв.м.тел.63-30-10          В кулинарный цех требуются повара, продавцы, пекари, мойщики. З/п от 20000 р.тел.21-84-77, 21-06-12, 8-924-755-44-04          На турбазу (оз. Байкал) требуется повар и помощник повара.тел.645-224          Продам дом п. Сотниково. 1 280 тыс.руб.тел.8-924-39-66-335          Куплю дачу или участок.тел.64-17-17          Требуется зоотехник с опытом работы.тел.8-902-160-45-62          Срочно продам офисно-складской комплекс в г.Северобайкальск.тел.8-924-451-07-14          Сдаю бутик в "Гэлэкси", 1 этаж.тел.8-924-396-30-96          Требуются мастер по обслуживанию и монтажники отопительного оборудования.тел.625-945 АО "РМЗ" принимает б--у автошины 2 руб/кг.тел.41-52-08          Требуется продавец. п.Исток.тел.8-964-405-43-55          Требуются крановщики.тел.8-902-457-34-96          Куплю чугунные радиаторы (новые).тел.8-983-635-14-96          Требуются электрики.тел.8-983-435-17-70, 8-902-167-42-94          Продам 4-комнатную, 2 уровня, кап.гараж. 4 000 т.р. п.Авиазавод.тел.65-39-61          Коттедж, 130 кв.м., 12 соток, центральные коммуникации . 8800 т.р. Торг.тел.65-39-61          Компания "Вегос-М" приглашает на работу грузчиков, технических работников.тел.8-924-458-40-91          В ТГ "СМИТ" требуются продавцы от 30 000 руб., грузчики 25 000 руб.тел.624-446          По фактам невыплаты заработной платы, иных нарушений законодательства о труде и занятости, нарушения прав инвалидов, несовершеннолетних граждане могут обратиться в прокуратуру Советского района г.Улан-Удэ: ул.Толстого, 16.тел.22-33-24, 22-33-26          Есть работа! Кассиры, продавцы, пекари, уборщицы.тел.8-924-355-0150, 8-924-355-87-50          Требуется уборщица.тел.56-39-33          Требуются: рабочий, уборщица.тел.8-9025-65-92-88          Требуется заведующий складом.тел.8-924-77-77-075          Требуются пекарь, ученик (на армянский лаваш), з/п от 20т.р. тел.26-65-39, 8-9025-35-46-44          Продавец.тел.8-924-554-82-77          Требуются: менеджер по продажам, монтажник окон.тел.277-600          Требуется электрик-механик.тел.64-67-27          Продавец одежды.тел.8-914-059-78-10          2-комнатная, кирпичный дом, 18 квартал, 3/5. Ключевская, 28.тел.63-01-02          Требуется повар, помощник повара на Байкал.тел.645-224          Требуются грузчики, газорезчики.тел.297-297          Требуется менеджер по продажам оборудования.тел.214-222          Требуются разнорабочие, кладовщик 1С.тел.8-914-059-39-10          Требуются лицензированные охранники, электромонтер ОПС и видеонаблюдения (вахта).тел.46-78-78, 46-78-83          Работа, скотник.тел.8-914-842-58-71         
Подать объявление Все